将来の目標・自分がどうなりたいか！
私達は様々な働き方が出来る会社を目指しています。
自分で会社を経営してみたい！という夢のあるメンバーの為に、社員独立制度を構築しています。
店舗開発のノウハウ等を学び活用し、店舗営業から運営まで、トータル業務が出来る人材を育てていく。
複数店舗での店長経験を経て、マネージャー・エリア統括・部長・役員職として、弊社の経営管理全般に携わる。
新メニュー＆新業態開発を行い、料理人・料理長として社内料理勉強会などを通じて、技術を学び発揮していく。
可能性＆方向性はあなた次第で実現できる教育制度
| 01 |
新人育成・未経験歓迎 |
飲食業とは…調理＆料理作法 |
|---|---|---|
| 02 |
一般社員研修 |
店舗管理全般 ➡ 数値管理・衛生管理 |
| 03 |
店長研修 |
店長とは…店舗営業・営業販促・シフト管理・チーム作り・店舗管理 |
| 04 |
エリアマネージャー・主任研修 |
数値管理・人材育成・WEBなどの販促管理 |
| 05 |
幹部育成 |
経営基礎学習・財務のバランス・社交術・資金獲得の施策 |
| 01 |
新人育成・未経験歓迎飲食業とは…調理＆料理作法 |
|---|---|
| 02 |
一般社員研修店舗管理全般 ➡ 数値管理・衛生管理 |
| 03 |
店長研修店長とは…店舗営業・営業販促・シフト管理・チーム作り・店舗管理 |
| 04 |
リーダー研修・主任研修数値管理・人材育成・WEBなどの販促管理 |
| 05 |
幹部育成経営基礎学習・財務のバランス・社交術・資金獲得の施策 |
自分の仕事に責任を持ち、目標達成に努力する！
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